Vaga Home Office: SDR (Outbound) na empresa Nomus
A Nomus abriu vaga home office para SDR (Outbound). Confira requisitos, benefícios e como se candidatar.
Resumo da vaga
- Empresa
- Nomus
- Modelo de trabalho
- 100% remoto (home office)
- Contratação
- Tempo integral (CLT)
- Salário
- Não informado na vaga
- Candidaturas até
- 06/12/2026
- Fonte
- Gupy
Descrição da Vaga
A área de “Vendas” é responsável pela conquista de novos clientes que estejam alinhados com a solução da Nomus.
Um dos princípios da Nomus é atender com excelência seus clientes(Indústrias). E tudo começa na venda quando conquistando um cliente com o perfil ideal para nossa solução, ou seja, queremos vender apenas para quem realmente precisa e essa Indústria tenha resultado.
O SDR é o profissional responsável pela prospecção e qualificação de leads. O objetivo é trabalhar na parte de pré-venda, qualificando os leads e encontrando as melhores oportunidades de vendas, para serem enviadas aos Executivos de Vendas.
Responsabilidades
Qual será seu papel na Nomus?
- Prospecção outbound, usando cold e-mail, cold calling, social selling e networking;
- Gerar e qualificar leads;
- Criar listas com clientes em potencial para prospectar, baseando-se em diretrizes do perfil de cliente ideal;
- Fazer prospecção ativa;
- Fazer contato inicial com esses leads para agendar reuniões comerciais;
- Fazer gestão de follow-up;
- Entender como a empresa pode ajudar o lead;
- Registrar qualquer contato com leads no Exact;
- Interação com a equipe de Marketing e de Vendas.
Requisitos
Qual é o perfil desejado pela Nomus?
Estamos buscando uma pessoa:
- Com Ensino Médio completo.
- Que tenha disponibilidade para trabalhar 40 horas por semana de 08:00 as 17:00.
- Com conhecimento e experiência profissional em atendimento ao cliente via telefone, e-mail e WhatsApp
- Conhecimento em Office
- Boa escrita e oratória
- Conhecimento em vendas B2B
- Com iniciativa, vontade de aprender e comprometimento.
- Candidatos com residência no Rio de Janeiro terão regime de trabalho híbrido(1 vez por mês no escritório).
- Candidatos com residência fora do Rio de Janeiro terão regime de trabalho home-office de forma permanente.
Informações Adicionais
E quais são as vantagens de fazer parte da equipe da Nomus?
- ⭐Seguro de vida em grupo.
- 🍽️Cartão flexível Caju: você escolhe se vai usar em mercados ou restaurantes!
- 👨⚕️Plano de saúde sem coparticipação
- 🦷Plano odontológico
- 💻Auxílio home-office
- 📚Auxílio educação
- 💰Bônus trimestral alinhado com a avaliação de desempenho e resultado da Nomus
- 🎯Plano de carreira
- ⏰Horário flexível
- 🏠Home-office
- 💻Equipamentos fornecidos pela empresa
- 💪🏻Gympass
- 🎉Day off
- 👶Licença maternidade e paternidade estendida
- 👨🏻💻Auxílio-coworking
- 🎒Auxílio-creche para filhos
Etapas do Processo Seletivo
- Cadastro
- Prova técnica
- Entrevista
- Contratação
Sobre a Nomus
Propósito
Queremos transformar a gestão das pequenas e médias indústrias. Acreditamos que é possível construir uma sociedade melhor por meio da boa gestão. A boa gestão viabiliza o crescimento saudável, gera empregos de qualidade e leva o progresso à sociedade.
Compromisso com o sucesso dos clientes
Tudo que fazemos tem como objetivo ajudar nossos clientes a atingir melhores resultados. Temos orgulho das histórias de sucesso de nossos clientes.
Gestão participativa e orientada a resultados
Todos na equipe conhecem os objetivos, indicadores e metas da Nomus. Organizamos reuniões mensais com as equipes para acompanhamento de metas, análise de problemas, debate de ideias e oportunidades de melhoria e definição de planos de ação.
Como se candidatar
A candidatura é feita no site oficial da empresa, sem custo. O Vem de Home não realiza o processo seletivo e nunca pede pagamento.
Informações conferidas na data de publicação. Requisitos, benefícios e prazos podem mudar; confirme sempre na página oficial da vaga.